越南统计总局数据显示,近年来,越南劳动力(15—64岁)增加减缓,特殊是近两年。其中,2001年至2011年期间,越南劳能源年均增速为2,总裁班.6—2.9%,2012年降为2.1%,2013年为1.5%,2014年1—9月为1.2%。
报道称,假如劳动效率不能有效进步,而劳动力增速减缓,将导致GDP增长放慢。2011—2013年,越南劳动效力年均增速约3.5—3.8%,而要实现2016—2020年GDP增速为6.5—7%的目的,劳动效率增速须到达5.5—6%。今后较长时光,越南面临的主要挑衅是如何改良内在经济的劳动效率。
《西贡经济时报》11月6日报道,长期以来,凭借其丰盛而年青的劳动力资源吸引外资,增进经济增长。然而,跟着劳动力数目增长减缓,该上风正在呈降低趋势。
报道称,据结合国统计跟猜测,越南人口构造“黄金期”为1970—2020年,大概50年。其中,1970年越南劳动力(15—64岁)占人口比重为50.7%;2015年为70.8%,达到;2015—2025年将坚持在70%左右,之后呈降落趋势。
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